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Sindicatos de SP e RS firmam acordo para adotar escala 5x2

Trabalhadores do comércio em São Paulo e Porto Alegre, no Brasil, migrarão para a escala 5x2 a partir de dezembro, substituindo o modelo 6x1.

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Foto: Folha de São Paulo - Mercado
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11/11 às 04:45, atualizado 15:32

Pontos principais

  • Acordos coletivos em SP e RS estabelecem a transição da escala 6x1 para a 5x2.
  • Em São Paulo, a mudança entra em vigor em 16 de dezembro de 2026, com jornada de 42 horas semanais.
  • Em Porto Alegre, a jornada cai de 44 para 42 horas semanais em 16 de dezembro de 2026 e para 40 horas em dezembro de 2027, sem redução salarial, segundo o Sindec-POA.
  • No Rio Grande do Sul, a compensação das folgas começa em 1º de dezembro para cerca de 100 mil trabalhadores.
  • Nas semanas iniciadas em 14, 21 e 28 de dezembro, cada trabalhador tem dois descansos remunerados, um deles na própria semana, segundo o Sindec-POA.
  • Em Porto Alegre, o reajuste inclui 1% de ganho real para a categoria e 1,5% para os pisos salariais, segundo o Sindec-POA.
  • A CNC move ação no STF para questionar o cronograma de implementação da medida.

Sindicatos dos comerciários de São Paulo e do Rio Grande do Sul, no Brasil, formalizaram acordos coletivos com o setor empresarial para a implementação da escala 5x2, substituindo o tradicional modelo 6x1. A medida, que busca adequar as relações de trabalho à Emenda Constitucional 141, garante aos trabalhadores uma jornada reduzida de 42 horas semanais e o direito a oito folgas mensais. Em São Paulo, a nova regra abrange diversos segmentos, incluindo supermercados, grandes redes de varejo e setores de atacado, a partir de 16 de dezembro de 2026.

No Rio Grande do Sul, o ajuste envolve cerca de 100 mil profissionais e 22 sindicatos patronais, e a compensação das folgas começa em 1º de dezembro. Segundo o Sindec-POA, a jornada em Porto Alegre cai de 44 para 42 horas semanais em 16 de dezembro de 2026 e chega a 40 horas em dezembro de 2027, sem redução salarial. Nas semanas iniciadas em 14, 21 e 28 de dezembro, cada trabalhador tem dois descansos remunerados, um deles na própria semana e os demais em outros dias de dezembro.

O reajuste inclui 1% de ganho real para a categoria e 1,5% para os pisos salariais, segundo o Sindec-POA. Paralelamente, a Confederação Nacional do Comércio de Bens, Serviços e Turismo (CNC) protocolou uma ação no Supremo Tribunal Federal para contestar o cronograma de transição estabelecido para o fim da escala 6x1.

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