O Instituto de Astronomia de Cambridge é alvo de processo trabalhista por denúncias de misoginia, bullying e retaliação contra funcionários.
O Instituto de Astronomia da Universidade de Cambridge está sendo julgado em um tribunal trabalhista sob graves acusações de negligência institucional. O processo, movido pelo professor de astrofísica Wyn Evans, expõe um suposto histórico de misoginia e um ciclo persistente de bullying dentro do departamento. Além das práticas de assédio, a instituição enfrenta alegações de retaliação contra funcionários que atuaram como denunciantes, levantando questionamentos sobre a cultura organizacional e a governança interna de uma das universidades mais prestigiadas do mundo. O caso coloca em xeque as políticas de proteção ao ambiente de trabalho da universidade, que agora deve responder judicialmente por falhas na gestão de denúncias e na manutenção de um ambiente seguro para seu corpo docente e pesquisadores.
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