Salário é o principal fator na escolha de emprego para brasileiros
Pesquisa da CNI aponta que remuneração, estabilidade e crescimento profissional superam a flexibilidade e o home office na preferência nacional.
Pontos principais
- O salário é o critério decisivo para 28,7% dos trabalhadores brasileiros.
- Estabilidade e perspectiva de crescimento ocupam o segundo e terceiro lugares, com 22,4% e 20,1% das preferências.
- Modelos de trabalho flexíveis, como home office, aparecem em posições secundárias na lista de prioridades.
- Apenas 44,5% dos entrevistados declaram possuir domínio de habilidades digitais complexas.
- A falta de vagas com boas condições e a ausência de experiência são os principais obstáculos enfrentados pelos profissionais.
Uma pesquisa recente da Confederação Nacional da Indústria (CNI) revelou que as prioridades dos trabalhadores brasileiros na busca por uma vaga no mercado de trabalho permanecem focadas em segurança financeira e progressão de carreira. Enquanto o debate corporativo global enfatiza o modelo de trabalho remoto, o levantamento mostra que o salário é o fator determinante para 28,7% da força de trabalho no Brasil, seguido pela estabilidade e pela perspectiva de crescimento profissional. O regime CLT continua sendo a modalidade preferida, especialmente entre o público jovem de 25 a 34 anos. O estudo também destaca um desafio estrutural importante: menos da metade dos entrevistados afirma ter domínio de habilidades digitais complexas, o que, somado à escassez de vagas com condições atrativas e à falta de experiência, compõe as principais barreiras para a inserção e evolução profissional no país.
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