O LinkedIn, em um movimento estratégico para adaptar-se à evolução do mercado de trabalho, está lançando um novo sistema de verificação de proficiência em ferramentas de Inteligência Artificial. A iniciativa, desenvolvida em parceria com empresas inovadoras, visa priorizar habilidades comprovadas em IA, em detrimento de currículos e diplomas tradicionais, que a plataforma considera cada vez mais irrelevantes. Este recurso se integra diretamente às ferramentas de software, permitindo que empresas parceiras validem o conhecimento do usuário com base no uso real do produto.

As credenciais obtidas por meio deste sistema são dinâmicas e se atualizam automaticamente à medida que as habilidades do profissional melhoram. O lançamento foca inicialmente na proficiência em IA, identificada como a competência mais demandada na economia atual. A ação do LinkedIn responde à crescente "economia do desalinhamento de habilidades", onde há uma escassez de competências especializadas, buscando ajudar candidatos a se destacarem por sua expertise no mundo real e facilitar a identificação de talentos por recrutadores.