Mulheres impulsionam carreiras femininas, mas sacrificam bem-estar
Pesquisa inédita revela que mulheres são as principais apoiadoras da ascensão profissional de outras mulheres, embora isso acarrete sacrifícios pessoais significativos.
Pontos principais
- 41% das mulheres em liderança receberam apoio preferencialmente feminino para ascender na carreira, contra 14% que tiveram ajuda masculina.
- A percepção de apoio feminino é mais forte entre mulheres de 25 a 40 anos e em setores como marketing e comunicação.
- 74% das mulheres abriram mão do autocuidado para crescer profissionalmente, e 53% sacrificaram tempo com a família e saúde mental.
- Atendimentos por Síndrome de Burnout no SUS aumentaram 54% entre mulheres em 2023, superando os casos masculinos.
Uma pesquisa recente da Nexus e Todas Group aponta que mulheres são as principais impulsionadoras do crescimento profissional de outras mulheres. O estudo revela que 41% das mulheres em cargos de liderança atribuem sua ascensão a um apoio predominantemente feminino, enquanto apenas 14% citam o suporte masculino. Essa rede de apoio é mais evidente entre mulheres mais jovens e em setores específicos, como marketing e comunicação.
No entanto, essa ascensão profissional vem com um custo elevado. Três em cada quatro mulheres (74%) relatam ter sacrificado o autocuidado para avançar na carreira, e mais da metade (53%) abriu mão de tempo com a família e da própria saúde mental. Esse cenário se reflete no aumento de 54% nos atendimentos por Síndrome de Burnout entre mulheres no SUS em 2023, superando os casos masculinos e destacando a urgência de um equilíbrio para que o avanço feminino seja sustentável e prazeroso, conforme ressalta Simone Murata, CEO da Todas Group.
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