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Sindicatos e empresas divergem sobre solução para desemprego jovem no Reino Unido

O TUC propõe investimento estatal, enquanto empregadores defendem cortes de impostos para combater a escassez de vagas para jovens no país.

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18/09 às 11:02

Pontos principais

  • O TUC sugere um investimento de 1 bilhão de libras para ampliar a garantia de empregos a jovens.
  • Setor empresarial defende cortes de impostos como medida para reverter a falta de postos de trabalho.
  • Há um impasse entre sindicatos e empregadores sobre a estratégia ideal para enfrentar o problema.

O TUC propõe um investimento de 1 bilhão de libras para expandir a garantia de empregos voltada aos jovens no Reino Unido. Em contrapartida, o setor empresarial defende a implementação de cortes de impostos como solução para a escassez de vagas. Atualmente, existe um impasse entre sindicatos e empregadores sobre qual estratégia deve ser adotada para enfrentar o problema no mercado de trabalho britânico.

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