O debate sobre o "corporativês", a linguagem repleta de jargões e termos em inglês no ambiente de trabalho, ganhou destaque novamente após a viralização do "LinkedIn Speak" do Kagi Translate. Especialistas indicam que a globalização e a influência de multinacionais americanas popularizaram expressões como ASAP, brainstorming e mindset, que se tornaram comuns no vocabulário corporativo brasileiro.

Contudo, o uso excessivo desses termos pode prejudicar a compreensão, gerar ruído na comunicação e criar um ambiente de exclusão, impactando negativamente o engajamento e a produtividade. Eliane Aere, da ABRH-SP, ressalta que a falta de letramento corporativo transforma esses jargões em barreiras, e não em atalhos. A simplificação da comunicação é vista como crucial para promover ambientes de trabalho mais inclusivos e produtivos, evitando ansiedade e a síndrome do impostor entre os colaboradores.