A especialista Misa Antonini aponta que o excesso de indicadores de desempenho tem prejudicado a eficiência corporativa, transformando a análise de dados em um processo ruidoso e pouco estratégico. Segundo a consultora, muitas empresas ainda falham ao priorizar o acúmulo de métricas em vez de focar em indicadores que realmente gerem resultados. A recomendação é que as organizações estabeleçam metas claras e definam responsáveis diretos para cada KPI, garantindo maior accountability na gestão. A adoção de inteligência artificial surge como um diferencial competitivo, ao descentralizar o poder de execução e permitir que gestores acessem informações críticas com autonomia, reduzindo a dependência de departamentos de TI. Essa mudança de paradigma é essencial para que as empresas consigam distinguir o que é apenas controle do passado daquilo que permite correções de rota em tempo real.
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