Estudo da Brookings aponta que cargos administrativos, ocupados majoritariamente por mulheres, enfrentam maior risco de substituição por IA.

Um novo relatório da Brookings Institution revela que a automação impulsionada pela inteligência artificial impacta de forma desproporcional o mercado de trabalho feminino. Segundo a análise, os cargos administrativos e de escritório, onde as mulheres ocupam cerca de 85% das vagas, estão entre os mais expostos ao risco de substituição tecnológica. Além da alta exposição, esses profissionais apresentam menor preparo e menos recursos disponíveis para navegar em uma transição de carreira, o que agrava a preocupação com o futuro do emprego no setor. A relevância desses dados reside na necessidade urgente de políticas públicas e corporativas voltadas para a requalificação profissional. O estudo destaca que, sem intervenções direcionadas, a disparidade de gênero no mercado de trabalho pode ser acentuada pela rápida adoção de sistemas de IA, exigindo estratégias que garantam a adaptação desses trabalhadores às novas demandas da economia digital.
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