Justiça determina medidas para garantir trabalho digno no Rock in Rio
A Justiça do Trabalho determinou que a Rock World SA, organizadora do Rock in Rio, cumpra uma série de obrigações trabalhistas para a edição de 2026, após a constatação de trabalho análogo ao escravo em 2024.
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11/03 às 19:08
Pontos principais
- A Justiça do Trabalho impôs medidas urgentes à Rock World SA para garantir condições de trabalho dignas no Rock in Rio 2026.
- A decisão é resultado de uma ação civil pública do MPT-RJ, após flagrante de trabalho análogo ao escravo na edição de 2024.
- As obrigações incluem registro em CTPS, controle de jornada, provisão de vestiários, refeitórios, alojamentos e água potável.
- A empresa deve elaborar Programa de Gerenciamento de Riscos e fornecer equipamentos de proteção individual.
- Multa diária de R$ 50 mil por obrigação descumprida e por trabalhador prejudicado foi estabelecida em caso de não cumprimento.
- A FBC Backstage Eventos Ltda, contratante dos trabalhadores em 2024, também é considerada solidariamente responsável.
- Em 2024, 14 trabalhadores foram resgatados em condições degradantes, com jornadas exaustivas e alimentação inadequada.
Mencionado nesta matéria
Organizações
Rock World SAJustiça do TrabalhoMinistério Público do Trabalho no Rio de Janeiro (MPT-RJ)FBC Backstage Eventos Ltda
Lugares
Rio de JaneiroCidade do Rock
