Pontos principais

• Natalie Ardrizzo, CEO da Termolar, utilizava uma abordagem combativa na liderança, inspirada em esportes como o jiu-jitsu.
• A executiva percebeu que o modelo de resistência constante não era sustentável, tanto em sua vida pessoal quanto na gestão da empresa.
• Após lesões, Natalie trocou as lutas pela dança, o que simbolizou uma mudança para uma liderança mais intuitiva, feminina e humana.
• A nova abordagem resultou em melhores decisões e na preparação da Termolar para o futuro, com diversificação de portfólio e fortalecimento internacional.
• A CEO agora foca em comunicação, produto, cultura e inspiração de equipes, complementando o perfil técnico de sua irmã no conselho.
• A história completa da Termolar e da transformação de Natalie é contada no podcast Do Zero ao Topo, do InfoMoney.

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