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title: "Mulheres ocupam apenas 26% dos cargos de alta gestão no setor de saúde"
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published: 2026-07-11T11:45:34.194479+00:00
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language: pt-BR
publisher: "Daily Journal"
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# Mulheres ocupam apenas 26% dos cargos de alta gestão no setor de saúde

Apesar de serem 63% da força de trabalho no setor de saúde brasileiro, mulheres ainda enfrentam barreiras para alcançar posições de liderança.

## Pontos principais

- Mulheres representam 63% dos profissionais de saúde no Brasil, mas ocupam apenas 26% dos postos de alta gestão.
- A disparidade é atribuída à falta de acesso a mentorias e oportunidades de desenvolvimento estratégico no início da carreira.
- Especialistas apontam que políticas de sucessão transparentes são essenciais para reduzir a desigualdade de gênero.
- A complexidade do setor exige líderes com visão integrada de tecnologia, assistência e gestão financeira.

Embora o setor de saúde brasileiro conte com uma força de trabalho majoritariamente feminina, a representatividade cai drasticamente nos níveis hierárquicos mais elevados. Dados indicam que, apesar de ocuparem 63% dos postos de trabalho, as mulheres detêm apenas 26% das cadeiras de alta gestão. Especialistas do setor apontam que essa lacuna é fruto de uma oferta desigual de mentorias e de acesso limitado a projetos estratégicos durante as etapas iniciais da trajetória profissional. Para reverter esse cenário, líderes do setor defendem a implementação de políticas de sucessão mais transparentes e programas de desenvolvimento contínuo. A necessidade de mudança ganha urgência à medida que o mercado exige executivos capazes de integrar conhecimentos em tecnologia, assistência e gestão financeira, competências que dependem de um ambiente corporativo com maior equidade de oportunidades.

## Fontes

- [Saúde forma lideranças femininas, mas poucas chegam ao topo das empresas](https://timesbrasil.com.br/colunas/brazil-health/saude-forma-liderancas-femininas-mas-poucas-chegam-ao-topo-das-empresas/) — Times Brasil (2026-07-11)

## Tópicos relacionados

- [Liderança Feminina](https://dailyjournal.news/topics/lideranca-feminina)

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